Logo
TGCATALOG
Catalog Collections Blog
WTF_HR - HR management comments

WTF_HR - HR management comments

Comments on HR, management, technologies and the future of work in Telegram.

No ratings
715
25.10.2026
715
25.10.2026
No ratings
715
25.10.2026
Safe redirect via bot
О канале

Comments on HR, management, technologies and the future of work in Telegram.

Подписчиков 19,257
Тематика Jobs and Freelance
Язык English
Ссылка t.me/WTF_HR
Description

Channel with comments on global and Russian HR, management, technologies. Analysis of trends, future of professions and team management.

Latest posts

WTF_HR - HR management comments
WTF_HR - HR management comments
🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
Тут произошла штука, важность которой для мира работы понимают, что называется, не только лишь все. Дональд Фредович Трамп со товарищи установили тариф в 100 тысяч долларов за визу H1B – основную визу, по которой разные там корпорации и стартапы завозили в Америку людей из разных стран, чтобы те там поднимали американскую айтишечку, фарму и прочий хайтек. Виза эта используется для привлечения квалифицированных специалистов. Ее условием была и остается зарплата не хуже, чем у такого же местного специалиста. При этом H1B – это так называемая «рабская» виза, которая привязана к конкретному работодателю, и после увольнения от этого самого работодателя она превращается в тыкву в течение 60 дней, если не найти нового хозяина, ой то есть спонсора. В целом тот факт, что за каждого завозимого индуса, ой то есть иностранного разработчика или исследователя теперь придется выкладывать аж 100 000 американских рублей – это серьезное препятствие. Если мы берем среднюю зарплату сотрудника Гугла в 200 тысяч долларов до налогов, то это означает увеличение расходов на 50%. Но гуглы этого мира как раз могут справиться с тарифом, если уж они очень хотят, а вот для стартапов это означает практически остановку найма людей из-за рубежа. Извольте, господа стартаперы, подбирать крошки со стола тех, кто может себе позволить завезти таких персонажей, а потом благополучно их сократить. Дональд Фредович совершает стандартную ошибку любого популиста – он, как и его электорат, всех мигрантов чешет одним гребнем, не отличая нищего латиноамериканского мигранта от его образованных друзей по несчастью из Азии или Восточной Европы. Собственно, и из Западной Европы в Америку ехало работать приличное количество людей небедных и неглупых, и теперь это количество сократится. Считать всех мигрантов вредными – это в целом не так уж ненормально, потому что бедные и инокультурные мигранты – суть (иногда неиллюзорная) угроза безопасности местным бюргерам, а переплаченные айтишники, со своими налоговыми скидками скупили всю недвижимость и задрали на нее цены. Особенно это актуально для Европы, но и в Америке сантимент похожий. Кто выиграет от всей этой катавасии? Те страны, в которых драконизация образованной миграции пока не началась, а лайфстайл может быть и получше, чем в Америке (например, Голландия и Германия). Учитывая, что американские корпорации явно не перестанут нанимать, но теперь будут это делать вне США, то и стартап ушедшему из корпорации айтишнику с шилом в известном месте теперь можно делать не на Калифорщине, а в Берлине или в Амстердаме – в Европу поедут многие из тех, кто раньше собирался в Штаты. В безусловном выигрыше от этого решения останется Великобритания – сравнительно культурно близкая к Америке страна, при переезде в которую не нужно учить местный язык, и так уже выдала половине русских айтишников визу глобального таланта, к тому же в Лондоне офис большинству международных компаний открывать скорее всего не надо, ибо он там уже есть. И, наконец, некоторое количество людей, которое принципиально хотело исключительно в Америку, останется в местах своего проживания. Россию это вряд ли хоть сколько-нибудь заметно затронет - массовая эмиграция образованных людей из России давно закончилась (а многие успели уже и вернуться), к тому же масштаб отмены не так чтобы глобально страшен (Америка ежегодно выдает около 70 000 таких виз). К тому же, зная Трампа, тариф этот может быть не навсегда, а может вообще оказаться накачиванием переговорной позиции перед новыми переговорами с Индией (мы тут про индусов шутили не зря, у них тут прямой интерес). Но событие, что называется, знаковое, и Америка заметным образом отдает позиции главного глобального магнита для талантов. Интересно, как все будет дальше.
WTF_HR - HR management comments
FAQ

Open WTF_HR - HR management comments in Telegram and press the Start button. No separate registration is required.

Yes. The service is designed to be straightforward: open the resource, follow the on-screen instructions and start using it.

No. You can use WTF_HR - HR management comments directly in Telegram unless the resource description says otherwise.

Access depends on the resource. Check the current information in Telegram after opening WTF_HR - HR management comments.

The exact features depend on the resource. Open WTF_HR - HR management comments to see its current functions, content and access conditions.
Subscriber dynamics
+-0.5% last 30 days
Current
19,257
Month ago
19,359
Average growth
+-3 / day
Updated
21 hours ago

Reviews for channel WTF_HR - HR management comments

Log in to leave a review

Only registered users can share their opinion.

No reviews yet

Be the first to share your impression of this resource!

Similar resources

Loading
Switch to Light Theme
Home Catalog Collections Blog Login