🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
и посмотреть медиа
Вас пригласили на работу и попросили заплатить. В этот момент собеседование должно закончиться
Летом особенно много предложений о подработке для подростков, студентов и выпускников.
Свободный график. Опыт не требуется. Выплаты каждый день. Работа простая, а доход заметно выше рынка.
Звучит как удачная вакансия.
Но затем появляется небольшое условие.
Перед началом работы нужно оплатить:
обучение;
оформление документов;
выпуск зарплатной карты;
доступ к базе заданий;
рабочую программу;
инструменты или форму;
«страховой взнос» за серьёзность намерений.
15 июля 2026 года эксперты по информационной безопасности сообщили об активизации фальшивых вакансий для подростков и студентов. Мошенники публикуют предложения от имени известных компаний, переводят общение в мессенджеры, обещают свободный график и ежедневные выплаты, а затем требуют деньги до начала работы.
Иногда сумма кажется небольшой.
Например, 500 или 1000 рублей за регистрацию.
Расчёт именно на это: человек решает, что ради хорошей работы можно рискнуть небольшой суммой.
После первого перевода могут потребовать ещё:
оплатить проверку документов;
подтвердить банковский счёт;
внести залог за технику;
приобрести обязательный курс;
активировать личный кабинет.
В более тяжёлых схемах подростка или молодого соискателя убеждают оформить рассрочку либо кредит на обучение. В июле сообщалось о предложениях оплатить фиктивные курсы стоимостью от 5 до 30 тысяч рублей якобы ради доступа к работе.
Как понять, что вакансия может быть фальшивой
Насторожитесь, если:
работа очень простая, но за неё обещают необычно высокий доход;
вас готовы принять без собеседования и проверки навыков;
описание обязанностей размыто, зато подробно рассказано о заработке;
общение сразу переводят в закрытый чат или мессенджер;
решение требуют принять «прямо сейчас»;
не дают официальный сайт, адрес и реквизиты компании;
просят отправить фотографию паспорта, банковской карты или код из сообщения;
до начала работы требуют перевести деньги.
Просьба оплатить обучение, документы, медосмотр, форму или доступ к вакансии является одним из главных признаков риска. Сервисы по поиску работы отдельно предупреждают, что кандидат не должен переводить потенциальному работодателю деньги за возможность приступить к работе.
Что проверить до согласия
Найдите официальный сайт компании самостоятельно, а не переходите по ссылке из сообщения.
Позвоните по номеру, указанному на официальном сайте, и уточните, действительно ли компания ищет сотрудника.
Проверьте название организации, ИНН, адрес и отзывы.
Сравните зарплату с похожими вакансиями.
Попросите прислать должностные обязанности и условия оформления.
Не отправляйте паспортные данные, реквизиты карты, коды подтверждения и доступ к Госуслугам неизвестному человеку.
Не устанавливайте программы по просьбе «менеджера по персоналу».
Что делать, если вы уже перевели деньги
Сразу свяжитесь с банком и сообщите о мошенническом переводе.
Сохраните переписку, номер телефона, ссылку на вакансию, чеки и данные получателя.
Пожалуйтесь на объявление площадке, где оно было опубликовано.
Обратитесь в полицию.
Если вы передали данные банковской карты или коды, заблокируйте карту и смените пароли.
Если отправили данные паспорта, следите за кредитной историей и уведомлениями о новых займах.
Главное правило безопасного поиска работы простое:
работодатель платит вам за работу, а не вы ему за право начать работать.
На At-Work перед откликом стоит проверять профиль заказчика, описание задачи, условия оплаты и историю взаимодействия. Чем конкретнее указаны результат, срок и бюджет, тем меньше пространства остаётся для красивых обещаний без реальной работы.