Pop marketing - blog digital

На заводах наконец-то поняли, какой контент надо делать, чтобы выпускники выбирали карьерное развитие на предприятиях 😂

Самый сюрреалистичный этап поиска работы уже наступил: теперь на собеседовании друг с другом могут разговаривать две нейронки. Кандидаты перешли от шуток на эту тему к реальным действиям. Например, соискатель по имени Кристофер после пяти собеседований с ИИ-эйчаром решил ответить той же монетой. Он подключил ChatGPT Voice вместо себя, после чего два бота обсуждали его кандидатуру около 10 минут, затем они дошли до вопроса о дате выхода на работу и зациклились на стандартных процедурах оформления. Человек в разговоре вообще не понадобился. После этого Кристофер пошёл ещё дальше: создал идеального кандидата с резюме, набитым требованиями из вакансии. ИИ-рекрутер сразу вышел на связь, а затем 23 минуты общался с ChatGPT, который безупречно отвечал на вопросы и даже придумывал личные истории под каждую квалификацию. В итоге — снова никакого человека и никакого оффера. И вот в этом весь абсурд автоматизированного найма: компании используют ИИ, чтобы не разговаривать с кандидатами, кандидаты используют ИИ, чтобы не разговаривать с компаниями, а потом обе стороны пытаются придумать ещё один ИИ, который будет отличать настоящего человека от ИИ 👍

Всё-таки сммщик Telegram — один из самых ценных сотрудников 😂

Каким бы профессиональными и уважаемыми специалистами вы ни были, у соцсетей ко всем требования одинаковые. Всё понятно и без слов 🙄

Впервые за 15 лет Тим Кук выспится: все эти годы он вставал до 4 утра, чтобы успеть разобрать свою почту. При этом читал он не только рабочий письма, но и сообщения от обычных юзеров со всего света. Помимо каких-то технических вопросов Кук изучал и личные истории — от ситуаций, в которых пользователей выручали Apple Watch, до воспоминаний, сохраненных на iPhone, и того, как изменилась их работа с момента появления компьютера Mac. Так что сразу после пробуждения бывший CEO брался за комментарии и сообщения, затем делал часовую тренировку от стресса и возвращался к письмам. Именно этому процессу Кук благодарен за то, что он мог держать руку на пульсе, благодаря чему его уровень мотивации и стараний рос. Кому там было лень разобрать обычную личку? 😏

POV: решил показать свою невероятную экспертность в чате с коллегами 😂

Участник бойз-бенда с неудачной картейрой заново ворвался на сцену с… детскими рейвами. Началось всё с того, что Ленни Пирс в 2022 году просто решил сделать техно-версию «Head, Shoulders, Knees and Toes» для своей маленькой дочки. Ролик быстро залетел в Тиктоке, так что предложение от крупного лейбла масштабировать идею не заставило себя ждать. Теперь Пирс гастролирует с рейвами для тоддлеров, на которых ставит техно-версии детских песен. В итоге малыши отжигают со светящимися палочками и надувными шариками, а их родители вспоминают свои тусовки 🕺

Способность быстро обучаться жестко проигрывает узким микро-навыкам, которые можно достаточно быстро освоить: для эйчаров информация о том, что вы готовы схватывать всё налету — это как красная тряпка для быка, так что на собеседованиях нужно делать акцент на том, что вы уже можете 🧠

Стыдная правда каждого ответственного работяги 🤦♂️