🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
и посмотреть медиа
5 вопросов, на которых сыпятся даже сильные специалисты
Вы можете 10–15 лет работать в профессии, руководить людьми, вести большие проекты и прекрасно знать свое дело, а потом услышать «Расскажите о себе» и замереть...😳
«Я являюсь… Стаж работы составляет… За последние годы мной было реализовано…»
Технически все правильно. Только примерно так же отвечают сотни других людей.
Поэтому предлагаю вам заранее определиться с ответами на эти 5 вопросов:
🔵Чем вы занимаетесь?
Так, чтобы за минуту человек понял, кто вы и в чем ваша ценность.
🔵За что вам платят деньги?
Если убрать должность и список обязанностей, то за какой результат вы получаете свою зарплату или гонорар.
🔵Какие 3 результата вы дали за последний год?
В цифрах, изменениях, решенных задачах. Без «участвовал», «занималась», «отвечал за...».
🔵В чем ваша сильная сторона как специалиста?
«Ответственность», «стрессоустойчивость» и «быстро обучаюсь» можно сразу вычеркивать. Это база, так скажет каждый первый.
🔵Почему стоит выбрать именно вас?
Тут у многих включается внутреннее: «А я что, должна себя продавать?»
Да. В этот момент человеку напротив нужно быстро понять, что изменится для него, если он выберет вас.
Попробуйте ответить на эти пять вопросов прямо сейчас. Лучше вслух.
Я понимаю, что это сложно. Вижу это сейчас в анкетах внутри закрытого канала интенсива и даю обратную связь, как улучшить свою самопрезентацию.
А на «Голос может» мы пойдем глубже: пересоберем ваши самопрезентации, настроим вам убедительную дорогую речь, чтобы с первого слова было ясно, что вы — тот самый!