🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
и посмотреть медиа
O mercado de trabalho não tem mão de obra?
Dizem que falta mão de obra,
que ninguém mais quer trabalhar.
Mas será que falta mão de obra,
ou falta vontade de pagar?
A vaga é confidencial,
a empresa ninguém pode saber.
O salário é um leilão reverso:
quem aceita menos vai vencer.
Querem experiência,
querem curso, inglês e especialização,
querem que você seja engenheiro,
desenhista, técnico e ainda faça manutenção.
Exigência de dono,
salário de estagiário,
responsabilidade de gerente,
e benefício imaginário.
Plano de carreira?
“Vamos ver mais pra frente.”
Agregação de função?
“É uma oportunidade de crescimento.”
E sempre aparece o clássico:
“Me ajuda que eu te ajudo.”
Só esqueceram de explicar
que ajuda também tem valor.
Porque meus problemas, felizmente,
são facilmente resolvidos com dinheiro.
E se o dinheiro não resolver,
é simples, não precisa discussão:
é porque ainda não foi dinheiro suficiente.
No fim, talvez o problema
não seja falta de mão de obra.
Talvez seja só a velha dificuldade
de encontrar alguém disposto
a vender seu trabalho barato
Pedro Augusto
Engenheiro
Obs: Postagens tirada do Linkedin
