🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
и посмотреть медиа
Классический соцпакет с полисом страховки и фитнесом перестал удерживать людей. Это не бонус, а «база». Сотрудники хотят другого — персонализации, выбора и реальной поддержки ментального здоровья.
Собрали свежие исследования о том, как меняются ожидания от работодателя — смотрите в карточках. А подробнее обо всем поговорим на HREXPO PRO ЛЮДЕЙ.
Как вернуть заботе подлинность? Что, если не ДМС и фитнес, действительно снижает текучку?
Антон Власкин, вице-президент Центра структурирования корпоративных платежных инструментов и технологий Газпромбанка, выступит с темой «Что случилось с „классической заботой“?». Разберем, как измерять эффективность соцпакета и что сотрудники на самом деле считают заботой, а что — пустой тратой бюджета.
👉 Билеты и программа:
Ссылка скрыта