Учебник Т—Ж - жизнь проще

🏖 Как захотелось надеть панамку, заскочить за чурчхелой и отправиться на вечерний променад вдоль моря. ⚡️ Путешествуем по России в любой сезон #путешествия

📃 Гост начнет действовать с 1 февраля 2027 года. Стоит отметить, что он не обязывает работодателей следовать ему: применение национальных стандартов добровольно, если законом не предусмотрено иного. ⚡️ Как защитить свои права на работе #карьера

👩❤️👨 Когда жить одному уже не получится (да и не хочется), на помощь придет курс для молодых сожителей. Чтобы научиться справляться со всеми домашними делами вместе 🫶 #жилье

*Первый желтый листик падает с березки около дома* 😬 : «О нет…» 🍃🍃🍃 🍂🍂🍂 Осенью вместе с дождями и холодом могут прийти грусть, меланхолия и тревога. Нашли способы поддержать настроение и немного продлить ощущение лета. ☀️ Больше гуляйте в светлое время. Осенью и зимой из-за короткого светового дня в мозге может циркулировать меньше серотонина, а это способно влиять на настроение. Поэтому старайтесь чаще бывать на дневном свету: даже 15-минутная прогулка в обед лучше, чем ничего. 🎭 Планируйте что-нибудь приятное. Кажется, что летом поводов для радости больше, а осенью на первый план часто выходят дела и обязательства. Чтобы было чего ждать, заранее планируйте поездки, походы в театр, встречи с друзьями или другие приятные события. 🪁 Не отказывайтесь от летних ритуалов. Если привыкли пить кофе на улице, просто оденьтесь потеплее или возьмите с собой плед. Знакомые действия помогают сохранить ощущение привычного уклада и дают больше чувства предсказуемости и контроля при смене сезонов. ⚡️ Как справляться со стрессом #здоровье

Больше увлекательных курсов и вебинаров вы найдете в Учебнике Т—Ж 🎓💡

✨

⛎⭐️ Сегодня начинается новый учебный год. Здорово, что сейчас мы можем сами выбирать, чему учиться. А звезды лишь освещают нам путь к знаниям, подсказывая бесплатные курсы от Учебника!

💵 Это в финансовую подушку 🪙 А это на любимую шоколадку ⚡️ Учимся копить на что угодно #финграм

🐀 А у новенького зарплата вон какая! 🐁 Да ты что??? Вы очень-очень случайно (⬆️) узнали зарплату сотрудника на такой же позиции, как и у вас. Оказалось, что она выше. Прежде чем делать выводы, почему так получилось, задайте себе несколько вопросов. ⚖️ У вас действительно одинаковая роль? Название должности мало о чем говорит. Сравнивать нужно задачи, ответственность, уровень решений, которые вы принимаете, клиентов и проекты, с которыми работаете. Стоит задать себе вопросы: что делает он, чего не делаю я? За какие результаты он отвечает? Есть ли у новичка редкие навыки? 🔝 Есть ли в компании практика регулярных повышений зарплаты? Стоит посмотреть, есть ли индексация и понятные критерии перехода на новый уровень — или решение о повышении каждый раз принимается ситуативно. 💰 Когда последний раз пересматривалась ваша зарплата? Если год назад — это одна ситуация, разница может объясняться обычным ростом рынка за год. Если пять лет назад — совсем другая: за такой срок цена вашей позиции на рынке могла уйти далеко вперед. 📊 Это единичный случай или система? Один «дорогой» новичок еще не проблема, это может быть разовое стечение обстоятельств. А вот если разрыв в зарплате встречается из раза в раз, это уже система, а не случайность. 🐀 Говорят, еще надо открыть этот курс, чтобы зарплату повысили  #карьера