🔒Открыть пост
и посмотреть медиа
и посмотреть медиа
✏️ Настраивание людей.
Это достаточно широкое понятие и сложное занятие.
Все люди разные, поэтому настраивание подразумевает индивидуальный подход к каждому человеку в зависимости от его типажа.
Как правило, настраивание состоит:
1️⃣ Базовые потребности
2️⃣ Мотивации
3️⃣ Перспективы
Теперь подробнее:
1️⃣ Базовые потребности
Это тот минимум, который должен быть. Его отсутствие может спугнуть работника. Это может быть инструмент для работы, условия труда (например, температура в помещении, место приема пищи, раздевалка, график работы), взаимоотношения с коллегами и начальством.
[Продолжение следует…]
🩸Unemployed Boss - канал про работу на "дядю"